具體要求：

1、 負責辦公室日常辦公制度維護、管理。
2、 負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。
3、 負責對全體辦公人員（各部門）進行日常考勤。
4、 處理公司對外接待工作。
5、 組織公司內部各項定期和不定期集體活動。
6、 協助人力資源經理處理行政外部事務。
7、 按照公司行政管理制度處理其他相關事務。