具體要求：

一、崗位職責(zé):
1、班級(jí)學(xué)生課程的日常安排，學(xué)生學(xué)習(xí)情況跟蹤及檔案的建立與更新；
2、及時(shí)反饋代課老師學(xué)生學(xué)習(xí)情況，協(xié)助代課老師制定改進(jìn)課程方案；
3、定期與學(xué)生家長(zhǎng)交流，溝通學(xué)生狀況，齊心協(xié)力解決好學(xué)生的學(xué)習(xí)問(wèn)題以及提高家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的滿意度；
4、學(xué)校安排的與教學(xué)活動(dòng)相關(guān)的其它工作。

二、任職條件：
1、大專及以上學(xué)歷；對(duì)教育行業(yè)有興趣長(zhǎng)期發(fā)展者優(yōu)先；
2、具有良好的溝通能力，有親和力，做事積極，服從安排，抗壓能力強(qiáng)，有責(zé)任心

三．工作時(shí)間：每周一天半休息，帶薪寒暑假
四．工作地點(diǎn)：各校區(qū)可就近安排
五、福利待遇：
1.領(lǐng)先于同行業(yè)的薪資水平，有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系；
2.五險(xiǎn)繳納：養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項(xiàng)
3.帶薪年假、小暑假、小時(shí)假、法定假、話補(bǔ)、節(jié)日福利、生日福利、產(chǎn)假補(bǔ)助；
4.免費(fèi)住宿、各項(xiàng)團(tuán)建活動(dòng)、每年至少兩次國(guó)內(nèi)外大型旅游、給每位員工提供專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)；
5.工作環(huán)境舒適，校區(qū)位置交通便利，輕松愉快的工作氛圍；
6.根據(jù)個(gè)人意愿優(yōu)先安排員工適齡子女就讀公司學(xué)校，減免部分學(xué)費(fèi)。

六、培訓(xùn)體系
專業(yè)老師帶教+專業(yè)技能培訓(xùn)+業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)+職業(yè)晉升通道