近年來，滕州人社局采取得力措施，創新服務方式，充分發揮失業保險基金支持企業在產業結構調整優化過程中預防失業、促進就業的作用，積極組織相關部門走訪企業，大力宣傳穩崗補貼工作的意義和補貼程序。

一是宣傳“點”與“面”到。通過電視、宣傳欄、政府網站、微信、QQ等媒體，全面解讀宣傳穩崗補貼政策；同時，利用就業招聘會、企業招聘周活動深入園區企業召開交流座談、發放宣傳資料、提供政策咨詢等進一步強化宣傳政策，提高政策的知曉率。

二是流程“便”與“快”到。充分利用各鄉鎮人社所等服務平臺，開通穩崗補貼申報快速通道，符合申報條件的企業可向人力資源服務中心大廳申請，確保企業申報補貼流程方便快捷。

三是內控“全”與“效”到。建立實地走訪制度，確保補貼申報審核安全有效運行。針對申報企業的用工和參保情況，組織工作人員到企業進行實地走訪調查，并對企業的失業保險年度繳費金額、裁員率和是否依法足額參保等情況進行一審、二審，確保符合條件。