2008年

        8月上旬搜集好的公務員考試資料，確定目標。確定所要報考的大概范圍、方向和崗位，全面了解所報部門、崗位的信息。購買歷年真題，評估自己實力，可根據個人實際情況制定學習計劃。   

        8月中旬 第一輪復習，可以報一個基礎班，主要是申論和行政職業能力測驗兩門基礎課學習。不要急于做真題，著重夯實基礎。  

        8月下旬 全面關注去年公務員考試大綱，購買最新輔導用書，準備暑期結束前的最后復習。  

        9月上旬 制定全面復習計劃，開始第二輪復習，可參加有權威性的暑期班，做到兩門筆試科目同步提高。 9月中旬以系統階段式學習模式為基礎，復習進度講究由淺入深、循序漸進、系統不間斷，跟著輔導課程學習一個階段后，帶著學到的各種方法、思路和技巧回去做題、揣摩，之后再帶著疑惑和問題再進入到下一個輔導環節中，尋求老師的解答，如此往復。   

        9月下旬 對前兩階段的復習進行總結。重點內容要進一步鞏固，最好在教材中做出明顯的標記，以備最后沖刺時使用。   

        10月上旬 2008年國家公務員考試開始網上報名，考生登錄人事部網站(http://www.mop.gov.cn)報名?？忌斏魈顖?，牢記報名信息。   

        10月中旬 第三輪復習階段開始，申論、行測的沖刺復習要進行查漏補缺，購買輔導沖刺的內部資料。考生可參加沖刺輔導班。   

        11月上旬 —考前 進行模擬實訓，最后梳理考點，調整考試狀態。   

        11月中旬 調整心態，熟悉考試環境和流程，參加國家公務員錄用考試。

   
2009年  

        1月份以后日程如下：

        1、查詢所報職位的最低分數，預測是否過關。通過筆試、進入面試的考生可以開始準備面試，首先去書店買一本有關面試的教材，還可以跟周圍的同學朋友進行一些類似的情景演練，提高臨場表達能力和應變能力。   

        2、查詢所報崗位入圍人員名單，確定是否入圍。   

        3、關注所報崗位的資格審查時間。（參加資格審查：畢業證、學籍證明、戶籍證明、學生證、自我簡歷等。） 4、關注所報崗位的體檢或體能測試時間   

        5、關注所報崗位的資格面試時間（面試內容：報考動機、舉止儀表、個人情況介紹、工作態度、人際關系處理、復雜事件處理、對社會現象的理解、行政公文應用(演講稿)；方式：現場表達當場評分、公布分數。）   

        6、查詢所報崗位面試入圍人員名單，確定是否入圍   

        7、錄用考核（兩種方式：發調查函、派人到所在學校或單位）   

        8、關注所報崗位人員錄用名單（公示一周）   

        9、關注所報崗位錄用人員報到時間、地點、有關手續  

        10、崗前培訓（注意學習、考試，當心因考試不及格褃淘汰。）   

        11、試用（試用期為一年。）   

        12、正式錄用